Créditos de capacitación
El INAP es el órgano rector de la capacitación del Estado y tiene entre sus competencias intervenir en el reconocimiento de la formación en la carrera de los servidores públicos.
Para ello, valoriza en términos de carrera las actividades formativas y el esfuerzo que realizan los agentes públicos, lo que se traduce en créditos de capacitación.
Se acreditan actividades de diferente origen y características, que incluyen:
- Actividades de capacitación que realiza el INAP.
- Actividades de capacitación que desarrollan los organismos públicos en el marco de sus planes, en cuya aprobación interviene el INAP, y que resultan de las necesidades detectadas en cada ministerio o entidad descentralizada.
- Actividades de capacitación y formación desarrollada por iniciativa del empleado público.
- Participación en congresos y seminarios, ejercicio de la docencia, y realización de publicaciones, investigaciones y asistencias técnicas.
Todos los organismos de la Administración Pública Nacional cuentan con un Coordinador de Capacitación dependiente de la unidad responsable de la gestión de personal, que se encarga de:
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Ser el nexo entre el INAP y el desarrollo de la carrera de los agentes públicos.
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Ser responsable del diseño, implementación y seguimiento de los planes y actividades de capacitación